PRECISIONES PARA LA RENOVACIÓN, PRUEBAS PUN Y EXPEDIENTES DE CONTRATO DOCENTE 2026. OFICIO MÚLTIPLE N.º 00003-2026-MINEDU/VMGP-DIGEDD
Ministerio de Educación | Educación Básica Regular | Contrato Docente 2026
Cronograma de Contratación Docente 2026: Fechas y pasos que todo docente debe conocer”
El Ministerio de Educación ha establecido el cronograma oficial para el proceso de contratación docente 2026, con el objetivo de garantizar que la selección, renovación y adjudicación de plazas se realice de manera ordenada, transparente y conforme a la normativa vigente (Oficio Múltiple N.º 00003-2026-MINEDU/VMGP-DIGEDD).
Este cronograma forma parte de la implementación del Decreto Supremo N.° 022-2025-MINEDU, que regula el procedimiento, requisitos y condiciones para contratar y renovar a los profesores en el servicio docente para Educación Básica y Técnico-Productiva.
📌 Fechas clave y etapas del proceso
El cronograma oficial contempla varias etapas que los docentes deben conocer:
🔹 Aprobación del cronograma regional:
Las Direcciones Regionales de Educación deben aprobar sus cronogramas locales hasta el 8 de enero de 2026 y remitirlos a la Dirección Técnico Normativa de Docentes.
🔹 Evaluación de desempeño para renovación:
El 9 de enero de 2026 se conforman los comités de evaluación en cada institución educativa. Posteriormente se desarrolla la evaluación, presentación de evidencias, publicación de resultados, reclamos y publicación final.
🔹 Conformación de comités de contratación:
Hasta el 27 de enero de 2026, las UGEL y DRE deben constituir los comités responsables de revisar expedientes y adjudicar plazas según los resultados de la Prueba Nacional y otros mecanismos de selección.
🔹 Publicación de plazas vacantes:
Las plazas disponibles se actualizan y publican oficialmente a partir del 13 de enero de 2026, considerando solo aquellas con condición de vacante y excluyendo las afectadas por medidas judiciales o administrativas.
🧠 ¿Por qué es importante este cronograma?
Este cronograma no es solo una guía de fechas: es una herramienta esencial para que los docentes sepan cuándo y cómo presentar documentos, participar en evaluaciones de desempeño, postular plazas y completar procesos administrativos sin contratiempos.
Además, al considerar la publicación temprana de plazas y la conformación de comités, se busca que el proceso se desarrolle antes del inicio del año escolar, evitando incertidumbres y aglomeraciones en etapas finales del procedimiento.
🏁 Un proceso claro y coordinado
El cronograma aprobado por el MINEDU y las instancias regionales —con fechas precisas y requisitos definidos— permite que los docentes contratados y quienes aspiran a una plaza puedan planificar con anticipación su participación en el proceso de contratación docente 2026.
Este enfoque también refuerza la transparencia del proceso y contribuye a una gestión de recursos humanos educativos más profesionalizada, acorde con los principios de mérito, acceso oportuno y cobertura educativa para todos los estudiantes del país.
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